Resoluciones de la Asamblea General Extraordinaria de carácter urgente de ADEOMS General del día martes 19 de agosto.

Resoluciones de la  Asamblea General Extraordinaria de carácter urgente de ADEOMS General del día martes 19 de agosto.
Resoluciones de nuestra Asambea General del día martes 19 de agosto.
1- Concentración frente a Junta Departamental el día jueves 21 a las 19 horas.
Se estará presentando la denuncia a la violación del convenio colectivo ante la Junta Departamental. Órgano contralor del Gobienro Departamental.
2- Miércoles 27 paro General parcial de 10 a 12 con concentración frente al Palacio Córdoba ( Casa de Gobierno ).
3- Contestación a la vista previa que se le fue notificada a los 292 compañeros del último convenio colectivo.
Se conformará un equipo de asesores jurídicos que estarán trabajando junto a los abogados de Adeoms para dar contestación a la vista previa y a la redacción de los futuros recursos a ser presentados ante la Intendencia de Salto o el Tribunal de lo contencioso administrativo.
Las contestaciones estarán disponibles para ser firmadas por los funcionarios que pretendan hacer sus descargos a traves de Adeoms el día sábado 23 y domingo 24 de agosto de 08 a 12 en sede de Adeoms Brasil 380.
En casos exepcionales qe por algún motivo en particular el funcionario no pueda concurrir en esos días y horarios comunicarse con oficina de Adeoms a la brevedad.
4- Realizar la denuncia respecto a la violación del convenio y la ley de negociación colectiva a nivel de la comisión de trabajo del Senado de la República y la Organización Internacional Del Trabajo.
5- Mantener el estado de Asamblea permanente evaluando la situación y organizando las futuras medidas a adoptar.
El diálogo y la negociación es un derecho, lo vamos a exigir no a mendigar.
Nuestro sindicato desde un principio se mostró abierto al diálogo y la negociación.
El gobierno eligió el camino de la confrontación y la fricción con los trabajadores. Cambiar el rumbo depende de la voluntad política, la madurez y responsabilidad con la cual pretenda llevar adelante la gestión y su relacionamiento con las y los trabajadores.

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